Humildad.

No confundas la autoconfianza o la solvencia con la arrogancia.

Tienes que confiar en tus posibilidades y en las de tu equipo. Tienes que ser consciente de tus conocimientos y de tu efectividad. Pero no te olvides; la humildad te llevará a una mayor capacidad de aprendizaje y esto es exactamente lo que queremos.

Desde la humildad (y el esfuerzo) te convertirás en un verdadero líder. Harás que los miembros de tu equipo no se sientan simplemente partícipes. Se sentirán implicados como líderes.

Leí a Carlos Andreu una frase paradigma de la humildad; "El surfista sabe que lo difícil no es subirse a la ola, si no mantenerse en la ola. Pero aun sabiéndolo... siempre es consciente de que la ola pasará y terminará".

(Dedicado a Claudia Gutiérrez y a sus papás, hoy que para mi se conmemora uno de los días más importante de mi vida)

(Reeditado de otros lares)