Lanzamiento de premio ambiental, hizo la Corporación de Defensa
Directivos de la Corporación y periodistas de distintos medios se dieron cita al acto de lanzamiento que presidió la directora de la Cdmb, Elvia Hercilia Páez. El premio tiene como sustento legal el articulo 29 de la Ley 99 de l993.
PREMIO A LA RESPONSABILIDAD SOCIAL AMBIENTAL
De acuerdo a Sandra León, Directora de la Oficina de Cultura Ambiental de la CDMB, “podrán ser postulados todas las personas naturales o jurídicas que con sus proyectos, que con sus acciones o proyectos contribuyan al mejoramiento ambiental en el área de la jurisdicción de la entidad”.
Los postulados podrán participar en las categorías de Gestión Ambiental, Sostenibilidad Ambiental, Educación Ambiental Comunicación y Participación, e Investigación Ambiental, y serán evaluados por un comité de alto nivel designado por la entidad.
La directora de la Cdmb, Elivia Hercilia Páez cuando daba declaraciones a la prensa.
El segundo y tercer puesto serán exaltados con placa y medalla respectivamente. El primero de Junio se dará apertura a las inscripciones en la Secretaría General de la CDMB y la ceremonia de entrega se llevará a cabo en el mes de Octubre.
DISTINCIÓN AL MÉRITO AMBIENTAL
Los aspirantes a este reconocimiento son postulados directamente por los miembros del Consejo Directivo, Subdirectores, Jefes y Coordinadores de Oficina de la entidad ambiental.
A diferencia del premio que se apoya en un comité evaluador, la distinción es otorgada directamente por la Dirección General de la CDMB. El ganador recibe una medalla, un diploma, y el reconocimiento en un evento público.
La Distinción reconoce a quienes con sus acciones contribuyan al mejoramiento y sostenibilidad de la región.
El acto de entrega de la Distinción al Mérito Ambiental, será el 15 de Febrero a las 10 de la mañana en el auditorio Hernando Guevara Pineda, ubicado en la sede administrativa de la Corporación.
Cdmb al paredón
Es una estrategia orientada por la Directora General de la Entidad, Elvia Hercilia Páez Gómez, que se ejecutará a través de la Oficina de Prensa y Comunicaciones, con el propósito de visibilizar, socializar y enfrentar directamente las inquietudes que tengan los periodistas con respecto a temas álgidos, controversiales o polémicos que se relacionan con su quehacer institucional.
La estrategia tiene cinco componentes fundamentales:
·-CAPACITACIÓN
Ilustrar y documentar a los periodistas sobre temas ambientales a través de la presentación de informe ejecutivo, con su respectivo sustento técnico y legal.
·CONOCIMIENTO DIRECTO
Visitas in situ al lugar donde se genera el proyecto, acción, o queja para una comprensión real del asunto.
·TEMAS DE INTERÉS Y DE DOBLE VÍA
Podrán ser propuestos por la entidad, o directamente por los periodistas de la región, de acuerdo con los requerimientos que a su vez reciban de las comunidades.
·TRANSPARENCIA
Personal de la CDMB dispuesto a recibir y a responder todas las inquietudes que los periodistas consideren necesarias (no habrá tema prohibido).
· POLÍTICA DE PUERTAS ABIERTAS
Generación de confianza y acercamiento con los periodistas. Reconocimiento a su labor social como agentes efectivos para la construcción de una sociedad justa, participativa, incluyente y bien informada.
Las jornadas de CDMB al Paredón serán informadas oportunamente a los medios de comunicación.
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Sobre esta noticia
Autor: Bernardo Socha Acosta (186 noticias)
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Tipo: Nota de prensa
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