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Caja Madrid suprime a última hora los 25 millones en primas a sus directivos

14/02/2011 18:59 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

Rato no reconoce los bonus aprobados por su predecesor Blesa

Caja Madrid suprime a última hora los 25 millones en primas a sus directivos

S.C./EFE

Ante el revuelo provocado al conocer que Caja Madrid repartiría cerca de 25 millones de euros de incentivos a sus directivos a cuenta del período 2007-2010, se anunció que el pago se aplazaría hasta que la entidad consiguiera devolver los 4.465 millones de dinero público que ha se le han prestado a través del FROB. Sin embargo, el consejo de administración de la caja madrileña aprobó hoy por unanimidad "finalizar, no renovar y no reconocer" esos acuerdos aprobados bajo de la dirección de Miguel Blesa, quien habría sido uno de los principales beneficiados.

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La decisión, según explicaron fuentes próximas al consejo de administración a EFE, se basa no sólo en que Caja Madrid ha recibido fondos públicos para crear el primer banco por volumen de negocio de España, sino en que hay legislación europea sobre la materia que, cuando se traslade, afectará a la normativa española.

Blesa iba a ser el principal beneficiario

Por ser el máximo responsable de la caja desde 2007 a 2010, Blesa resultaba el principal beneficiario de esos incentivos, que estaba previsto se aportaran a los respectivos planes de pensiones de los directivos y exdirectivos de Caja Madrid el próximo 31 de marzo. De esa forma, cuando cumpliera 65 años, en agosto de 2012, Blesa podría hacer efectiva esa cantidad, más los intereses que pudiera generar si Caja Madrid los aportaba desde 2011.

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Otros Damnificados

Otro de los principales afectados es Carlos Martínez, ex consejero delegado de la Corporación Cibeles, que aglutina las participaciones financieras de Caja Madrid, por ser el miembro del comité de mayor edad y el primero que hubiese podido rescatar el dinero de su plan de pensiones. Pero la lista incluye a otros directivos, como Ricardo Morado, Mariano Pérez Claver, Ildefonso Sánchez Barcoj, Juan Astorqui, Rafael Spottorno, Matías Amat, Carmen Contreras y Ramón Ferraz. De todos ellos, sólo continúan en "puestos clave" de Caja Madrid Sánchez Barcoj, como director financiero, y Matías Amat, como director general de negocio.

Incentivos para "fidelizar"

Los incentivos a largo plazo eran una forma de "fidelizar" al comité de dirección con una remuneración adicional al llegar a la jubilación, proporcional al sueldo de cada miembro del comité de dirección. Tras la llegada de Blesa en 1996 y con una caja que iba aumentando su tamaño de forma exponencial, se propuso a finales de 2004 un plan de incentivos que fue estudiado por el comité de retribuciones y aprobado unánimemente por el consejo en 2007.

Los que se mantienen aceptan la supresión

En aquel entonces, el consejo de administración de Caja Madrid estaba compuesto por 21 miembros, de los que 12 aún permanecen y hoy, junto con los que entraron con Rato como presidente, han optado por no reconocer el cobro de los incentivos. Una cantidad próxima a 25 millones, pero que pudo haber sido mayor si la caja no hubiera reducido sus resultados en los últimos años: desde un beneficio de más de 2.800 millones en 2007, gracias a las plusvalías por la venta de su participación en Endesa, hasta 256 millones en 2010.


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