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Aplicación e Interpretación de Pruebas Psicométicas

12/04/2016 22:00 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

¿Qué son las pruebas psicométricas?

Las Pruebas psicométricas en el área de Recursos Humanos,  son una de las principales herramientas para llevar a cabo un correcto proceso de Reclutamiento y Selección de personal para su empresa. 

Dichos exámenes o pruebas, se utilizan para evaluar a los candidatos a un puesto de trabajo,  ya sea porque el puesto quedo vacante, ya que la persona que cubría este puesto se fue en busca de una mejor oportunidad o porque su empresa está creciendo y esto hace que el área de Reclutamiento y Selección de personal vaya en busca de una o varias personas que llenen esta vacante y, es aquí, donde las pruebas psicométricas se utilizan para llevar a cabo un análisis más completo.

 

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¿Por qué realizar las pruebas psicométricas con Talent Corp?

En Talent Corp, nos preocupamos porque un especialista lleve a cabo elproceso de psicometría en tu empresa, ya que cada evaluación psicométrica necesita una interpretación individualizada que permita tener un conocimiento más amplio de la persona a evaluar.

 

¿Qué te ofrece Talent Corp?

Realizamos baterías de pruebas adecuadas para cada perfil, las cuales son aplicadas por Psicólogos especialistas en el área.

 

Http://reclutamientoyselecciondepersonal.mx/aplicacion-e-interpretacion-de-pruebas-psicometricas/


Sobre esta noticia

Autor:
Carlos.blczr (105 noticias)
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Tipo:
Reportaje
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