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Advierte HRW sobre legislaciones en EUA contra derechos laborales

26/02/2011 11:36 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

La organización Human Rights Watch (HRW) declaró hoy que las propuestas legislativas que debaten tres estados para negar a los trabajadores posibilidades de negociación colectiva violan derechos laborales internacionales. “Negar el derecho a la negociación colectiva violaría este tratado internacional”, declaró HRW, al advertir que “bajo la ley federal de Estados Unidos, el derecho de los empleados públicos a organizarse está protegido”. La directora del Programa de Estados Unidos, Alison Parke, dijo que los estados de Wisconsin, Ohio e Indiana, entre otros, “enfrentan auténticas presiones financieras, pero esto no es una excusa para echar por la borda los derechos fundamentales”. Parker comentó que “Wisconsin, Ohio, Indiana y los demás estados que amenazan con imponer duras restricciones sobre el derecho a la negociación colectiva de los trabajadores públicos deberían dar marcha atrás y respetar el derecho de los empleados públicos a negociar colectivamente”. Dijo que Estados Unidos abogó por la Declaración de Principios y Derechos Fundamentales en el Trabajo de 1998 de la Organización Internacional del Trabajo, en virtud de la cual se comprometió a “promover y hacer realidad los derechos fundamentales” definidos en la declaración. “Estados Unidos también ratificó y debe cumplir con el Pacto Internacional de Derechos Civiles y Políticos, que garantiza a todos el derecho a proteger sus intereses a través de la actividad sindical”, agregó. HRW informó que el marco legal no garantiza que empleados o patrones obtengan todo lo que deseen, sino que “los representantes de los trabajadores y los representantes de los empleadores, ya sean públicos o privados, tienen derecho a negociar duro por sus intereses”. La organización explicó que el derecho a la negociación colectiva representa “un proceso en el que los trabajadores tienen una voz autónoma reflejan los principios de dignidad, igualdad y democracia consistentes con los principios de los derechos humanos”.


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